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建立企业内部银行程序
2019-12-08 02:18:15
产生建立内部银行的想法 ↓ 成立筹备组 ↓ 对国内内部银行典型进行调研 ↓ 与开户银行的沟通 ↓ 对下属各单位的摸底,解除顾虑,统一思想 ↓ 现状调查 (企业基础条件、财务状况、清产核资状况调查) ↓...
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企业创新管理的方法与内容
2019-08-08 02:55:15
美国著名经济学家熊彼特(Joseph Schumpeter)认为,资本主义经济的最本质特征就是创新,资本主义不断突破自身的各种局限性和经常发生的经济危机,其最主要原因就是资本主义经济的自发创新的机制。...
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可以运营在企业管理中的18个经典故事
2019-08-02 23:48:15
1、去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥陀佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。 弥乐佛热情快乐,所以来的人非常多,但他什么都不...
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“回佣”管理规定
2019-10-07 09:52:15
一. 总 则 为规范公司经营业务秩序,防止违纪、损害公司利益,特制定本规定。 二.“回佣”界定 “回佣”是在公司经济活动中,本公司取得或支付交往对方在结算价款以外的各种现金、有价证券或实物。 三. 管...
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经理法律地位的比较
2019-08-18 01:44:15
本文从比较法的角度,对经理的概念、立法上的设置模式以及权力来源进行了分析, 认为在多元法律关系中,经理充当了代理人、公司机关、公司代表和雇员的多元化角色。文章提出了经理外观权力与内部分配相分离的理论,...
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激励员工的9种方法
2019-08-18 20:49:15
员工的能力和天赋并不能直接决定他对组织的价值,其能力和天赋的发挥很大程度上取决于动机水平的高低。而激励员工的工作动机,则成为我们首要任务之一。行为学认为,动机是指人们从事某种活动、为某一目标付出努力的...
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员工职业发展的含义
2020-12-24 17:28:15
职业发展也称职业生涯或职业管理,始于20世纪60年代。90年代中期传入中国,它是人力资源管理中的一种新概念、新职能和新方法。 职业发展是指一个人一生的工作经历,特别是职业、职位的变迁及工作理想的实现过...
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HR要了解企业业务才可推动企业转型
2019-08-07 14:21:15
2011年6月25日,第5届中外管理人力资源发展论坛在北京召开。中国金蝶集团HR首席顾问陈谏在会上表示,HR需要了解所服务企业客户的业务,在很多方面走到企业前面去才可成为企业战略转型推动力。 以下为演...
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工伤调解协议范本
2021-05-21 21:06:15
工伤调解协议 甲方:某企业集团有限公司 乙方:陈某 身份证号: 乙方父亲:陈某某 身份证号: 乙方母亲:王某某 身份证号: 乙方于2007年6月17日,在甲方木业厂上班时,因工作失误,造成右手大拇指受...
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绩效评价指标类型
2019-08-08 20:48:15
绩效评价指标多种多样,指标的类型按照不同的分类方法可以分成不同的类型: (1)根据绩效评价的内容分类,绩效评价指标可分为工作业绩评价指标、工作能力评价指标、工作态度评价指标。 (2)根据绩效评价方式分...
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