广东非高温工作人员有高温津贴吗？
【标签】高温津贴|高温补贴
更新时间：2019-04-11
核心提示：《广东省高温天气劳动保护办法》中规定，符合高温津贴发放条件的人群有两类。而非高温作业人员每年6月至10月期间是否发放高温津贴由用人单位根据实际情况统筹考虑。有关非高温工作人员是否有高温津贴由法律经验编辑为您详细介绍。
广东非高温工作人员有高温津贴吗？
《广东省高温天气劳动保护办法》中规定，符合高温津贴发放条件的人群有两类：一是从事露天岗位工作的劳动者；二是用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33摄氏度以下(不含33摄氏度)的劳动者。
因此，在每年的6至10月间，只有属于上述两类人群的“高温作业者”才能领取高温津贴。
根据《关于公布我省高温津贴标准的通知》规定，《关于非高温作业人员发放高温津贴的意见》已经废止，所以，非高温作业人员每年6月至10月期间是否发放高温津贴由用人单位根据实际情况统筹考虑。
相关内容：
注意，用人单位在下列高温天气期间：
(一)日最高气温达到39℃以上，当日应当停止户外露天工作；
(二)日最高气温达到37℃以上至39℃以下(不含39℃)，全天户外露天工作时间不得超过6小时，12时至16时应当暂停户外露天工作；
(三)日最高气温达到35℃以上至37℃以下(不含37℃)，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短连续作业时间，并且不得安排户外露天作业劳动者加班。
用人单位不得安排怀孕的女职工和未成年工在35℃以上的高温天气露天工作及温度在33℃以上的作业场所工作。
用人单位不得因高温天气停止工作、缩短工作时间而扣除或者降低劳动者工资。
网友们还关注：
公司不发高温补贴怎么办？
领取广东高温补贴你需要知道的事项
热门文章
-
07-11 0
-
05-05 0
-
10-12 1
-
01-16 0
-
01-19 0
-
12-09 1
-
03-15 2
-
07-16 2
-
09-30 1
-
04-13 0
相关经验
-
02-07 2
-
03-05 0
-
11-24 2
-
10-17 2
-
04-10 0
-
10-23 2
-
03-25 0
-
11-19 1
-
05-23 0
-
01-24 1